7月份,煉鐵廠堅(jiān)持“以經(jīng)濟(jì)效益為中心,以工藝技術(shù)為統(tǒng)領(lǐng),以設(shè)備穩(wěn)順為基礎(chǔ)”的生產(chǎn)經(jīng)營方針,大力推行“操檢合一”設(shè)備管理改革工作,以多方面、全方位培養(yǎng)一專多能的復(fù)合型人才為提升人力資源工作的著力點(diǎn),全力助推設(shè)備管理工作穩(wěn)中速進(jìn)。
強(qiáng)化基礎(chǔ)工藝,由淺入深鋪穩(wěn)“墊腳石”
“繼龍,在進(jìn)行管道焊接時(shí),裂縫寬可以采取點(diǎn)焊方法,裂縫窄則采取連續(xù)焊的方法……”該單位維修工趙軍輝正耐心給崗位員工講解維修知識,現(xiàn)場實(shí)操演示。
該單位結(jié)合公司“操檢合一、運(yùn)維一體”改革要求,第一時(shí)間詳細(xì)制定人員月度培養(yǎng)計(jì)劃及考勤考核制度體系,將實(shí)施“操檢合一”的鉗焊工、電工逐一分解到班組,以“師帶徒”“雙向傳授”等培訓(xùn)方式,分階段開展技術(shù)技能培訓(xùn)。鉗焊人員培訓(xùn)主要以鉗焊工常用工具認(rèn)識、各類鋼板測量與裁剪等基礎(chǔ)工藝為切入點(diǎn),逐步深化到軸承與軸套裝配修理、聯(lián)軸器與皮帶輪三角帶校正與更換等知識;電工培訓(xùn)主要從安全用電、基本電氣元件等基礎(chǔ)知識到電機(jī)常見故障分析與排除等實(shí)操演示,由淺入深講解工藝技術(shù)要領(lǐng)、安全操作要點(diǎn),確保全面快速提升“操檢合一”人員技術(shù)技能水平。
結(jié)合實(shí)際工作,操檢齊抓系緊“雙環(huán)扣”
“今日主要工作是對404#皮帶頭輪滾筒軸和軸套之間焊接加筋板,對抽渣管的泄漏點(diǎn)進(jìn)行處理包覆……”在4#高爐渣處理班班前會上,班長徐江委對當(dāng)班工作進(jìn)行安排。
自推行“操檢合一”設(shè)備管理改革以來,該單位牢牢抓住每一次設(shè)備檢修時(shí)機(jī),電、維人員和崗位工共同協(xié)作,將檢修現(xiàn)場變成實(shí)操課堂,積極參與1#高爐檢修、265㎡和400㎡燒結(jié)機(jī)檢修等,高效完成了1#高爐預(yù)熱器更換、熱風(fēng)爐大拉桿更換、256㎡燒結(jié)機(jī)二混減速機(jī)更換、板礦機(jī)鏈條等多項(xiàng)檢修項(xiàng)目。在日常點(diǎn)檢中,對崗位區(qū)域設(shè)備設(shè)施逐一進(jìn)行排查、登記,并落實(shí)整改方案,進(jìn)一步提高設(shè)備隱患排查率,延長設(shè)備使用壽命,助推人力資源和設(shè)備運(yùn)維成本實(shí)現(xiàn)“雙優(yōu)化”。
深化節(jié)支降耗,修舊利廢畫好“同心圓”
“閆工,廢舊鋼板能不能制作成工具柜?正好可以提升焊接技術(shù)。”“當(dāng)然可以,不僅可以制作成工具柜,而且這些廢舊鋼板在日常工作中也有很大用處。”該單位維修工閆聰答道。
結(jié)合公司噸鋼成本再降50元目標(biāo)任務(wù),該單位牢固樹立長期過“緊日子”的思想,堅(jiān)持“修舊就是增收,節(jié)約就是創(chuàng)效”的降本理念,從大處著眼、小事做起,不斷加大降本增效、節(jié)支降耗管理力度,鼓勵全員立足崗位、開拓創(chuàng)新,將挖潛降耗和修舊利廢融入日常工作中,以擴(kuò)大修舊利廢范圍、主動修復(fù)損壞備件、實(shí)施廢舊物資再利用等方式,持續(xù)擴(kuò)大降本增效空間。據(jù)統(tǒng)計(jì),目前,該單位已修復(fù)故障電焊機(jī)1臺、粒化泵1臺、三聯(lián)托輥13組,并利用廢舊鋼板自主制作工具柜2件。
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